Le plus grand employeur en Estrie vous invite à faire partie des personnes audacieuses, inspirantes et innovantes mobilisées pour...  

• Dispenser des soins et services de qualité empreints d’humanisme
• Contribuer, car chaque action que vous entreprendrez aura un impact direct et positif sur la vie de ceux qui en ont besoin, peu importe votre métier.
• Favoriser l’évolution constante des pratiques en maximisant le potentiel de la mission universitaire, notamment par la recherche et l’enseignement 
• Travailler dans un des 101 points de services près de chez vous, de Lac-Mégantic à Ange-Gardien

Nous sommes à la recherche de votre profil dans le territoire (RLS) suivant : Sherbrooke

Affectation temporaire à temps complet d’une durée de 12 mois avec possibilité de renouvellement

Dr François Lamontagne

Responsabilités :

L’auxiliaire de recherche aura pour mandat d’aider le chercheur et l’équipe de recherche dans l’exécution des tâches de recherche ainsi que les tâches administratives de recherche.

Sous l'autorité du chercheur, et en collaboration avec l’équipe de recherche, l’auxiliaire de recherche devra assurer la promotion, le démarrage et la continuité des projets de recherche en soins intensifs. 

Plus particulièrement, cette personne aura les responsabilités suivantes : 

• Soutenir les chercheurs dans la mise à jour de leurs permis et formation
• Contribuer à alléger les tâches des coordonnatrices de recherche, des infirmières et assistantes de recherche
• Participer au recrutement de patients pour des projets de recherche (présenter le formulaire de consentement aux patients ou/et ses proches selon l’étude en cours) et participer à la coordination des études (préparation de formulaires, saisie de données, etc.)
• Offrir un soutien pour la soumission au comité d’éthique de la recherche (NAGANO)
• Effectuer la gestion d’inventaire du matériel de laboratoire de recherche ou autre matériel connexe
• Effectuer la gestion des boîtes réglementaires de chaque étude (CV, licences) 
• Faire la gestion des accès Ariane pour dossiers informatiques de patients
• Toutes autres tâches connexes au besoin

Exigences de l'emploi :

• Détenir un diplôme d'études secondaires (DES)
• Diplôme d'études profil en secrétariat ou autre discipline connexe (Un atout)
• Anglais oral et écrit - 3.5/5 (évalué en entrevue)
• Expérience en recherche ou dans un emploi relié au secteur de la santé (Un atout)
• Connaissances en informatique (Word, Excel)
• Connaitre les normes et règlements encadrant la recherche clinique au Québec (Un atout)

Compétences recherchées :

• Autonomie
• Sens de l’organisation
• Travail en équipe
• Habiletés interpersonnelles
• Adaptation au changement
• Sens des responsabilités
• Souci de la qualité

Noter que cette affectation pourrait être comblée des suites de l’affichage interne en cours.

Si vous êtes un(e) employé(e) du CIUSSS de l’Estrie - CHUS, vous devez postuler via le logiciel weblogibec de l’établissement, sinon votre candidature ne sera pas considérée au premier (1er) tour. (Numéro de poste à l'interne: (2026-9201-0066) 

Pour faciliter votre intégration au CIUSSS de l'Estrie - CHUS, nous vous inviterons à une journée d'accueil et d'intégration. Vous bénéficierez aussi d'une période d'orientation dans le service qui vous accueillera.

Le CIUSSS de l'Estrie - CHUS applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités ethniques et visibles, et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Sur demande, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.

Nous remercions toutes les personnes qui postulent mais devons les aviser que seules celles dont la candidature est retenue seront contactées.