Le plus grand employeur en Estrie vous invite à faire partie des personnes audacieuses, inspirantes et innovantes mobilisées pour...  

• Dispenser des soins et services de qualité empreints d’humanisme
• Contribuer, car chaque action que vous entreprendrez aura un impact direct et positif sur la vie de ceux qui en ont besoin, peu importe votre métier.
• Favoriser l’évolution constante des pratiques en maximisant le potentiel de la mission universitaire, notamment par la recherche et l’enseignement 
• Travailler dans un des 101 points de services près de chez vous, de Lac-Mégantic à Ange-Gardien

Toute une gamme d’avantages s’offrent à vous au CIUSSS de l’Estrie – CHUS:

•  4 semaines de vacances
•  Régime d'assurance collective
•  Régime de retraite
•  Avantages sociaux
•  Prime(s) et plus encore!

Nous sommes à la recherche de votre profil dans le(s) territoire(s) (RLS) suivants.

Vous devez être disponible pour l'ensemble des villes du RLS choisi:

HAUT-SAINT-FRANÇOIS (East Angus, Cookshire, Weedon, La Patrie)

Responsabilités:

Personne qui assiste un ou des professionnels ou une équipe de travail dans leurs fonctions administratives et professionnelles. Elle exerce, de façon principale et habituelle, des attributions relatives au secrétariat et la bureautique nécessitant des connaissances spécifiques. Elle accomplit un ensemble de travaux de secrétariat ou de bureautique selon des méthodes ou procédures établies ou qu'elle peut modifier, selon les besoins. Elle prépare et saisit à l’ordinateur des lettres et des documents. Elle peut dépouiller le courrier, rédiger la correspondance et tenir à jour le classement des dossiers. Elle peut également effectuer des tâches relevant du secteur administratif.

Tâches:

Soutien aux équipes du Centre jeunesse Estrie; application des mesures, à l’évaluation et à l’orientation des jeunes et de leur famille – Territoire du Haut-Saint-François :

- Accueil des usagers dans certaines situations et réponse aux demandes urgentes des jeunes et de leurs familles;

- Rédaction de lettres, rapports et documents destinés aux usagers ou au tribunal de la jeunesse;

- Demandes de documents officiels pour les usagers (passeport, certificat de naissance, etc.);

- Gestion de tâches administratives : commandes, papeterie, petite caisse, courrier.

DISPONIBILITÉ MINIMALE :

La disponibilité minimale exigée est, selon les besoins de l’employeur, de deux quarts de travail sur trois (jour-soir-nuit) et ce, trois jours par semaine incluant une fin de semaine sur deux. Vous devez être disponible le lundi et/ou le vendredi.

Prenez note que les besoins actuels requièrent une disponibilité à temps plein soit 10 jours par 2 semaines, de jour ainsi que de soir.

L'embauche est souhaitée dès que possible.

EXIGENCES :

DES en secrétariat ou DES dans une autre discipline appropriée (sans test)

ou

DEP en secrétariat ou DEP en comptabilité ou DEP dans une autre discipline appropriée

ou

ASP médical ou ASP dentaire ou ASP juridique

Remarques:

Pour faciliter votre intégration au CIUSSS de l'Estrie - CHUS, nous vous inviterons à une journée d'accueil et d'intégration. Vous bénéficierez aussi d'une période d'orientation dans le service qui vous accueillera.

Le CIUSSS de l'Estrie - CHUS applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités ethniques et visibles, et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Sur demande, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.

Nous remercions toutes les personnes qui postulent mais devons les aviser que seules celles dont la candidature est retenue seront contactées.